COVID-19 health certification reduces outgroup bias: evidence from a conjoint experiment in Japan Y Kubo, I Okada Humanities and Social Sciences Communications 9 (1), 1-11, 2022 | 6 | 2022 |
データからみた利益団体の民意表出―有権者調査・利益団体調査・圧力団体調査の分析― 森裕城, 久保慶明 年報政治学 65 (1), 1_200-1_224, 2014 | 3 | 2014 |
地方政治の対立軸と知事-議会間関係 神奈川県水源環境保全税を事例として 久保慶明 選挙研究 25 (1), 47-60, 2009 | 3 | 2009 |
沖縄における選挙協力と政策争点 2017 年総選挙・2018 年知事選・2019 年県民投票の分析 久保慶明 選挙研究 35 (1), 44-59, 2019 | 2 | 2019 |
Descriptive, injunctive, or the synergy of both? Experimenting normative information on behavioral changes under the COVID-19 pandemic I Okada, I Yanagi, Y Kubo, H Kikuchi Frontiers in Psychology 13, 1015742, 2022 | 1 | 2022 |
Acceptance of COVID-19-related Government Restrictions: A Vignette Experiment on Effects of Procedural Fairness I Yanagi, I Okada, Y Kubo, H Kikuchi Journal of Behavioral Public Administration 6, 2023 | | 2023 |
An Effect of Certification regarding COVID-19 on Attitudes of Local Residents and Domestic Tourists Y Kubo, I Okada, I Yanagi OSF, 2022 | | 2022 |
罰則による市民の行動変容: 緊急事態宣言下の外出に関するシナリオ実験 柳至, 岡田勇, 菊池啓一, 久保慶明 季刊行政管理研究, 34-45, 2022 | | 2022 |
Public Preference for COVID-19 Vaccination: A Conjoint Experiment in Japan Y Kubo, I Yanagi OSF, 2021 | | 2021 |
COVID-19 対策において医療信頼が行動変容に及ぼす効果 岡田勇, 柳至, 久保慶明 選挙研究 37 (2), 37-56, 2021 | | 2021 |
政策争点・直接民主制・政党政治: 2019 年沖縄県民投票における投票行動 (「対立」 をいかに掴むか) 久保慶明, 岡田勇, 柳至 年報政治学= The annuals of Japanese Political Science Association 2020 (1 …, 2020 | | 2020 |
地域間格差をめぐるエリートの平等観 久保慶明 選挙研究 36 (2), 53-67, 2020 | | 2020 |
政策争点・直接民主制・政党政治―2019 年沖縄県民投票における投票行動 久保慶明, 岡田勇, 柳至 年報政治学 71 (1), 1_82-1_105, 2020 | | 2020 |
Hyperlink Network Analysis of German and Japanese Associations in the Consultative Process Y Kobashi, Y Kubo, L Tkach-Kawasaki, Y Tsujinaka, M Hartwig Interconnections: Exploring Relationships through Networks and Hyperlinks, 2013 | | 2013 |
A Review of International Comparative Studies on Interest Groups and Civil Society-History and Development of the Japan Interest Group Study (JIGS) Project Y Tsujinaka, Y Kubo Organization 29 (1,008), 3.4, 0 | | |